榜樣的力量| “優(yōu)秀主管”——大禹科技滁州辦事處運(yùn)維主管 張杏

【優(yōu)秀主管  張杏】

十年風(fēng)雨同行，十年歲月崢嶸。2021年是張主管印象最為深刻的一年，面對滁州區(qū)域高強(qiáng)度的檢查和市場日益激烈的競爭，他始終帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)沖鋒在運(yùn)維第一線，不斷提高辦事處運(yùn)維專業(yè)水平，保障設(shè)備安全穩(wěn)定。對新人進(jìn)行一對一、點(diǎn)對點(diǎn)的培訓(xùn)，牽頭解決各種企業(yè)在線運(yùn)維的疑點(diǎn)難題，定期巡檢各個客戶企業(yè)，查看運(yùn)維質(zhì)量，調(diào)取監(jiān)控錄像，利用現(xiàn)場監(jiān)管和非現(xiàn)場監(jiān)管的對比去發(fā)現(xiàn)問題，及時總結(jié)，固化成果，努力提升自己的工作能力和管理水平。

TA說

工作中我一直堅(jiān)信：“莫問前程幾許，只顧風(fēng)雨兼程”。面對困難，攜手并進(jìn)才能共創(chuàng)輝煌，2021年滁州市場人員匱乏、人才缺失，在線企業(yè)執(zhí)法抽查力度不斷加大，我們始終戰(zhàn)斗著！因?yàn)槲覀兊膱?jiān)定信念、我們的堅(jiān)持不懈，2022年終于迎來了扭虧為盈的好消息。這幾年經(jīng)常跟同事們開玩笑說迎著太陽出發(fā)，伴著月亮回家，我們過的充實(shí)且篤定。從“優(yōu)秀員工”到“優(yōu)秀主管”我也始終告誡自己，為人要有三心！

第一是“責(zé)任心”。每個人的崗位不同，所擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ饕膊灰粯樱氚压ぷ髯龅揭话俜?，就一定離不開責(zé)任心，責(zé)任心促使著自己不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。

第二是“同理心”。在工作中定期與員工溝通，了解新入職員工的工作進(jìn)展，心理狀態(tài)，耐心傾聽員工的需求，解答疑惑，對運(yùn)維優(yōu)秀的工程師，進(jìn)行階段性表彰，設(shè)立獎罰分明的規(guī)則制度，能夠做到換位思考，讓團(tuán)隊(duì)有凝聚力，讓員工有歸屬感。

第三是“感恩心”。常言道“干一行，愛一行”只有真正熱愛自己的工作，積極主動學(xué)習(xí)，才能在平凡的崗位上做出不平凡的成績。感恩公司給予我們的平臺，讓我們可以在更大程度上釋放自己內(nèi)在的深層力量。